Todos nós já sabemos a importância de ter uma cultura Data Driven dentro das nossas organizações, certo?
Através de uma cultura Data Driven, organizações conseguem desenvolver conhecimento extremamente relevante para o desenvolvimento de seus negócios, podendo dessa forma multiplicar seus resultados.
Mas como podemos medir o quão Data Driven uma organização de fato é?
Para fazer isso, precisamos separar em 4 pontos diferentes, e analisá-los:
• Estratégia
Quais dados são importantes para minha organização e como vou utilizá-los?
• Operação
Posso confiar integralmente na qualidade dos dados que são utilizados e nas análises desenvolvidas a partir deles?
• Sistemas e Infraestrutura
Os sistemas que tenho disponíveis me oferecem a possibilidade de realizar todas as atividades que minha organização quer?
• Governança
A minha organização leva os dados em consideração para uma tomada de decisão mais assertiva?
Ao levantar esses quatro questionamentos sobre a operação da sua empresa em relação aos dados, pode-se começar a ter uma melhor percepção sobre o quanto de importância ela dá de fato à sua cultura de dados! A partir desse resultado, podem ser desenhados planos de ação para que os dados sejam tratados com maior importância e assim fazer com que a organização se torne de fato Data Driven.
Quer saber como fazer isso? Entre em contato conosco!
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